企业人力资源管理师证书不仅仅是一张纸，它是你专业能力的见证，是你求职上岗的必备凭证，是升职加薪的加分项。在企事业单位中，具备此证书的人员在人才选拔、职称评定、岗位调整等方面往往拥有更多优势。
1.1 升职加薪
在企事业单位中，拥有企业人力资源管理师证书的人员在人才选拔、职称评定、岗位调整等方面，往往会有更多的机会获得优先权，从而增加升职加薪的可能性。
1.2 抵扣个税
根据相关政策，考取企业人力资源管理师证书的当年，可按照3600元的定额进行个税扣除，为你带来实实在在的优惠。
1.3 领取补贴
拥有企业人力资源管理师证书还能领取一部分的补贴，而且证书级别越高，领取的补贴越多。不过，具体补贴情况可能会有条件上的限制，建议咨询当地社保部门。
1.4 积分落户
在部分地区，考取企业人力资源管理师证书的人员可能会得到积分落户方面的协助，具体政策以当地公布为准。
企业人力资源管理师证书含金量极高，拥有此证书后，你的就业前景将会更加广阔。据人社部统计，中国目前约有1000万HR，而拥有人力资源管理师证书（经济师）的HR仅有120万左右。这意味着，拥有证书将使你在升职和加薪方面拥有明显的优势，成为职场上的佼佼者。
人力资源作为一个经验越丰富越吃香的职业，刚入行的人往往需要从人事专员等岗位开始，但后期的薪资待遇和晋升机会都非常可观。因此，人力资源管理师的就业前景可谓一片光明。
两张图片分别展示了企业人力资源管理师证书的重要性和前景，以及证书的含金量与市场需求。通过这两张图片，你可以更直观地了解证书的实用性和价值。
